Tiempo Ilimitado

Por fin ha funcionado el LHC ( acelerador y colisionador de particulas ) . Me parece alucinante que se haya podido poner en marcha una maquina que es capaz de llegar a recrear el inicio del universo y por lo tanto de la vida .  Sigo sin salir de mi asombro y aunque vuelvo a leer las teorias de Einstein , entiendo muy poco o nada de lo que se puede apreciar en el experimento .  Estoy seguro que podremos ver algo inexperado y fantastico , que sacudirá nuestras  mentes y nos acercará mas a nuestras posibilidades reales que no terrenales .

Propios y extraños.

Ayer se clausuraba las jornadas dedicadas a las mujeres en Africa . Bien entendido tiene mucha mas repercusión en Europa que en el propio continente . Al apoyo institucional del gobierno se le unen las críticas del resto de partidos ( facilísimo ) de apoyar más la política exterior que la preocupación por el paro y diferentes problemas internos .  Pero la pregunta que debemos hacernos es ¿ Donde está la frontera para un político ? . Es cierto que unos y otros lo utilizan como herramientas de captación o desgaste pero eso sería otro apartado . La auténtica política se realiza cuando no tienes presión y puedes ser valiente y libre diciendo al resto como poder cambiar , mejorar o progresar  . Por eso lo mejor seria que viniesen los dirigentes ( no se si el mejor ejemplo son los africanos ) a asesorarnos . Seguro que serian mas libres y las proposiciones muchisimo mas rápidas .  

Para pensar .....la Semana de la alimentaria .....

LLevo toda la semana en Alimentaria , observo los productos , los stands , los vendedores , los políticos , las azafatas , los nichos de mercado..... y yo solo pienso  .  Cada imagen  me permite desarrollar el trabajo anterior e imaginar el funcionamiento o la adaptación y evolución al mercado . Que grande es poder pensar sobre el trabajo de los demás , nunca me equivoco , encuentro la solución al instante , les dibujo lineas de trabajo , de marketing , ahorro costes y mejoro sistemas , lo hago en muchas ocasiones compartiendolo con los actores principales , que miran asombrados al torero en la barrera  . Que suerte poderlo hacer aunque solo sea por unos dias , que suerte poder pensar .

La bolsa o la vida .

  Acudí al minicurso de bolsa que facilitaba Arjam , tenia curiosidad por escucharle . No engaña . Lo mejor es que todo lo tiene muy claro . Si hay que dedicarle un tiempo al dia a ganar dinero , nada mejor que la bolsa ; en ella no se anda por las ramas , tiene su metodo ( todos que invierten en bolsa de una manera analizan los items que creen conveniente y cuando los encuentran a su favor se lanzan a por ellos , minimizando riesgos y maximizando el beneficio ) . El resto , sus pasiones ( el deporte y su familia ) en las que como en la bolsa nadie le regala nada . Lo que hace siempre al 100 % con una practicidad pasmosa . Los grandes siempre actuan sobre lo mas pequeño , en cambio a los pequeños todo nos viene grande .

No aprendemos . igual que el siglo XVII .

He encontrado en una enciclopedia lo siguiente ...........Pero la producción industrial española tuvo un importante vicio: los altos aranceles imponían un auténtico proteccionismo de la industria española, con lo que los productos industriales, a pesar de ser de inferior calidad no tenían competencia, y las industrias no consideraron que tuviesen que modernizarse. Cuando cayó el proteccionismo las industrias españolas se encontraron en grave desventaja....... Lo curioso del caso es que pertenece al siglo XVII .  Si sabemos que los ciclos de economía son  ciclicos ,  porque no echamos un poco la vista atrás y nos evitamos algún que otro susto . Sigue diciendo en otro parrafo.............Se incrementan las importaciones de productos de todo tipo, que compiten con ventaja con los autóctonos, ya que son más baratos y de calidad homologable. La agricultura suponia la base principal economica de muchos pobres..........  La solución en Wikipedia y nosotros volviendo a lo mismo .

Miguel Delibes . Campos de Castilla .

Si has vivido en Castilla no puedes olvidar nunca una tarde de campo ; ...... cuando finaliza el dia , el sol se vuelve hacia ti  y  te acompaña en la soledad del caminar pausado , susurrando sentimientos ....... Gracias donde ahora te encuentres por describir mejor que nadie esa sensación increible .

Cuando dimitir es Ganar .

La semana pasada el Sr. Romà de la Calle ( director del museo Valenciano de la ilustración y Modernidad ) dimitió de su cargo . El motivo fueron las presiones que recibió para retirar unas fotografias de políticos en diferentes posturas y mensajes corporales . La muestra no solo daba cuenta de esta faceta de nuestra sociedad , mostraba la sociedad actual en todo su conjunto . Es cierto que a los políticos ( lo de menos es el color de la corbata ) les encantará  la idea y la solución , pero al que seguro que le aporta es al Sr. Romà que ahora es mas sabio , mas fuerte y  mas libre ..... A veces dimitir es ganar . 

S=D/km ........ Formula del sentimiento

Durante todo el dia de ayer , hemos estado lamentandonos por el caos vivido en la nevada del pasado lunes ; la tardanza en las colas en las autopistas , la perdida de luz durante horas , la comida desperdiciada en los frigoríficos , las autoridades sin rigor y planificación , etc, etc etc .... Durante horas he estado escuchando en la radio y he leido en prensa los incesantes comentarios sobre este hecho . 5.000 km mas abajo en Nigeria durante nuestra nevada 500 personas morian ( mujeres y niños en su mayoria ) a manos de grupos rivales , simplemente por haber nacido con otra manera de pensar o creer y han sido  enterrados posteriormente en una fosa común al no poder hacer frente a tanta demanda en los cementerios . Una escueta nota de prensa y ninguna noticia en la radio es el resultado . La formula aparece clara el sentimiento ( S ) se mide por el daño causado ( D ) y los kilometros ( Km ) de distancia .

Poder Judicial o Politicial

Que el poder judicial está controlado por los grupos políticos es algo que no vamos a descubrir en este blog , pero tener que verlo tan palpable ,  público y con festividad  .

El apoyo de los partidos a sus ´´ candidatos judiciales ´´ es algo que escapa a las leyes elementales de la convivencia democrática y  pone en entredicho el sistema básico de gestión de la sociedad . Cualquier comentario sobre el poder judicial y sus representantes atenta contra las víctimas y su defensa en los tribunales .¿  Que nos queda sino podemos fiarnos de quien imparte justicia ? . La justicia debe ser  imparcial y si no tendremos que seguir la frase de Santiago Rusiñol ..... Cuando un hombre quiere que se haga justicia es que quiere que le den la razón .    

metamorfosis

En el momento económico- social que nos encontramos existen varias incógnitas sin resolver para los próximos años y si queremos tener exito en el futuro y tener una visión privilegiada en periodos próximos debemos poder como mínimo plantearlas y debatirlas .

Cuando hacemos reflexiones de futuro no solo debemos hacerlo con la propia visión empresarial y única del mercado actual , hay que contemplar nuevos retos que se plantean a nivel social , político-económico , educativo , demográfico , laboral .....
El modelo educativo ( si nos referimos a el como aprendizaje y capacidad de entendimiento empresarial ) ha cambiado tanto en los últimos años que prácticamente cualquier colaborador puede o tiene capacidad de generar negocio . Durante los últimos 20 años se ha potenciado el management empresarial buscando los talentos personales y potenciandolos dentro de las organizaciones . La motivación de los directivos a sus equipos ha logrado que durante un periodo se mantuvieran a los equipos profesionalizados al máximo dando resultados y compartiendolos . En los últimos años se ha dado un paso mas en el management empresarial y los colaboradores han pasado a ser socios de las empresas , compartiendo resultados y beneficios . El siguiente paso es la posibilidad de independizaje de los colaboradores y la posibilidad de que las propias organizaciones avalen o respalden economicamente este echo . Son varios puntos los que nos llevan a este razonamiento .
* El gran sentimiento de ´´ atrapados en las empresas ´´ por parte de los colaboradores .
* La necesidad de reducción de costes , plantillas flexibles ´´ trabajadores free ´´ .
* Nuevos conceptos sociales ( tiempo libre , mejorar aprendizaje , la no cultura ´´ yuppi ´´ ) .
* Las Jubilaciones nulas para próximas generaciones / nadie se jubila / todos producimos hasta el final .
* Los nuevos contratos sin indemnizaciones validas por despido / precio por tarea a realizar o periodos concretos .
* Los nuevos conceptos de vida ágil ´´ no hipotecas ´´, ´´no costes fijos ´´ .
* El crecimiento económico lateral , potenciará la mejora económica individual / colectiva .
* La necesidad de trabajar en varias áreas a la vez / empresas / organizaciones .
* Responsabilidad empresarial por parte de las empresas / organizaciones .
* El paro no existirá , y si existe es tan mínimo que no permite sufragar los gastos de mantenimiento mensual en una familia .
* Aparecen con fuerza empresas de Directivos / Técnicos que se venden por packs / periodos / proyectos ....

En los próximos años la evolución se produce hacia un modelo multilaboral o multiempleo , donde cada uno podrá aportar sus talentos en varias organizaciones a la vez . Y sobre todo compartir su vida laboral con otras aportaciones donde sus inversiones personales o conjuntas en asociación produzcan ingresos adicionales . Es aquí donde aparecen los Business Angels (Ángeles Empresariales) son inversionistas individuales que actúan como empresarios, directivos y consultores, que aportan capital, conocimientos técnicos y una importante red de contactos personales.

Prácticas y Formación profesional .

Cuando hace unos 25 años inicié mi andadura en Formación Profesional sentí la decepción en la mirada de los que me rodeaban , si bien podia seguir estudiando , en el colegio decidieron que por mi actividad y mis cualidades debia de seguir con estudios que por lo menos me permitieran tener un título sin necesidad de ir a la universidad . Aunque fuera un título menor. !! Que suerte tuve en que alguien tomara esa decisión por mi !! . Si , llegué a la Universidad y de manera directa . Pero lo mas importante es que ademas de aprender dos profesiones ( Programador informático y Administrativo ) y  lograr abrir mi abanico de conocimientos a otras areas que desconocia hasta ese momento , en los tres últimos años estaria de prácticas mas o menos remuneradas en  diferentes empresas . La importancia de la formación académica no puede desvincularse de la formación profesional , discutir sobre la remuneración es banal si tenemos en cuenta los beneficios que reportan . Debemos de regular el % de trabajadores que han de ocupar por empresa prácticas obligando a tener un cupo mínimo a las empresas teniendo en cuenta su numero de trabajadores . Tendremos que regular la temática de estas prácticas y realizar un seguimiento exhaustivo donde el provecho sea real y los beneficios tangibles y objetivos . Las compensaciones no solo estan en un importe salarial ( es lo que espanta al empresario ) , las podemos tener en forma de rebajas en matrículas , becas , beneficios sociales ......  Claro que hay que regular , pero no para poder freno y acotar sino para potenciar en beneficio de todos .  

Nueva reforma laboral ....... necesaria

El debate de la reforma laboral es necesario , no por el momento en que nos encontramos sino por los próximos años . Ahora reflotar la economía a base de un nuevo marco laboral no tiene sentido , pero si debemos de afrontar los próximos 20 años con criterio . En el debate todas las partes parten de una base equivocada y es la creencia que es una negociación . No se trata de negociar nada , sino crear bases solidas donde desarrollar la sociedad . La primera ley es la necesidad de ambos de crecer y la unica posibilidad es hacerlo juntos . Las posiciones se radicalizan en lineas de actuación que provocan poco crecimiento personal y profesional ( indemnizaciones , salarios .... ) , no somos capaces de poder lanzar ideas de ( formación , crecimiento , beneficios sociales , horarios ..... ) . Cuantos colaboradores se sienten atrapados en sus empresas sin motivación debido a la poca formación recibida , cuantos saldrian si pudieran recibir una cuarta parte de la indemnización , creando una Pyme y poniendose por cuenta propia ( contribuyendo al crecimiento de la economia ) ,  convencido que tambien el empresario lo dejaria ir ya que al final supone un beneficio laboral y económico para la empresa . Las ideas deben lanzarse sin miedo a equivocarnos ...... la peor equivocación es no hacer nada .